四川苍溪:盘活“林资源” 荒山变“金山”
来源:国际在线 作者:徐琴 杨雪梅 2017/11/6 15:08:51
2016年以来,广元苍溪县把低产林改造作为践行绿色发展、推动脱贫奔康、建设幸福苍溪的重要路径,全面推进20万亩低产低效林改造,形成了生态建设与产业发展双赢格局。2016年实现林业总产值28.77亿元,带动农民人均实现收入1763元。
坚持“三个结合” 明确改造思路
苍溪县坚持以保护生态环境、发挥生态优势为统揽,大力实施低产次生林改造,不断优化林木结构、提升林分质量、提高林地生产力,最大限度实现林业生态效益、经济效益和社会效益互促共融。
与群众增收相结合。坚持以农民增收为根本导向,瞄准低产林改造,规整林地发展经果林木、中药材等特色产业,着力打造富民增收绿色产业。唤马镇围绕低产次生林改造,发动1200户农户因地制宜发展“田坎经济”“边坡经济”,带动低改贫困户年人均纯收入增收800元以上。
与资源利用相结合。通过低产林改造,将青山绿地资源优势转化为经济发展优势,不断提高林地生产力,实现林地价值最大化。全县规范流转林地3.8万亩,招商引进“川林板业”、“钱龙林化”等企业落户县工业园区,带动培育家俬制造企业21家,推进林业资源就地转化增值。
与环境改善相结合。整合涉林资金,在每个乡镇建立1至2个低产林改造示范点,辐射带动农户在房前屋后及零星边角地栽植核桃、银杏、梨、桃等经济树种,建成林业“微庭园”。2016年,全县实施庭院低改1.2万亩,栽植果树100余万株,建成“四好”美丽新村92个。
推动“三个转变” 抓实着力重点
结合苍溪实际,在“三个转变”上狠下功夫,着力破解“谁来改、哪里改、怎么改”三大难点,推动低产林改造常态化深入实施。
着力干群思想转变。组织乡镇干部现场观摩低产林改造,看现场、学经验、找差距,在领导层面形成“改”是“变废为宝”的共识;组织宣讲队进村入户、召开村组会等方式面对面为群众宣讲低改政策,邀请先行先试业主讲述收益情况,引导算好经济账、生态账、社会账,提高群众积极性、主动性,形成思想震撼,凝聚“低改”共识。
着力低改方式转变。注重不同区域、不同树种等情况,结合立地条件、低产成因、改造目标,通过乡镇提供初始数据、工作组现场调研、林业部门规划论证、专家组审查评估等,因地制宜采取更替、丰产、抚育等方式,努力实现经济生态效益双赢。对经营不当、品种不适的经果林木、珍稀树木、短周期工业原料林等低产经济林,采取高接换种(嫁接)、病虫害防治、施肥、修枝整形等方式进行丰产提质;对低产用材林、薪炭林等残次林和病虫害林,采取带状或块状间伐方式逐步更新为高效经济林;对密度过大、病虫害严重的林分,采取间伐和割灌,调整树种组成与密度,促进林木生长,提高林分质量。
着力产业结构转变。因地制宜选择低产林改造产业,对采光较好、地势较平,适合种植经果林木的区域种植雪梨、核桃等树种,对适合低矮草本植物生长的区域种植柴胡、川明生等中药材,不断推进林产业结构优化升级。2016年,全县利用撂荒土地建成规模大、规格高的成片低改示范基地0.6万亩,改造新建核桃等经果树木产业基地2万亩。同时,积极引导农户发展林间套种、林下养殖和观光林业等,白桥镇白桥村利用林地资源推行家兔野养,年出栏超过2万只,“梨苑草兔”已被国家工商总局注册为地方特色农产品。
建立“三项激励” 创新推进举措
整合上级各项涉林政策,创新推出激励措施,推动低产林改造扩面增质。结合国家、省市要求,制定出台《苍溪县低产林改造专项方案》,指导全县低产林改造。
建立低产林改造绿色通道,对农户参与低改一律免收调查论证、规划设计、行政审批等环节费用;建立专业技术人员“1+N”科技帮扶联系乡镇和贫困村制度,强化对低改工作的技术服务和指导。对验收合格的低产林改造新建林业产业经济园,按200元/亩标准予以奖补;成片低改100亩以上的,按300元/亩标准予以补助。2016年共整合林业资金400万元,有力地推动了低产林改造提速扩面。
坚持“抓点示范、以点带面、推动全局”,创新推出“专业合作社+基地+集体经济(农户)”、“集体经济+基地+农户”等集中经营模式,引导林农组建家庭合作林场和股份制林场2个,发展林业专合组织(协会)5个,培育营林业主26个,亭子、唤马、八庙等乡镇招引业主成片改造低效林2300多亩。
建立“三大机制” 确保落实见效
积极探索建立三项制度,压实主体责任,确保低产林改造工作落地见效。建立“书记县长指导、分管县领导主抓、林业部门牵头、相关职能部门和乡(镇)联动”的工作机制。锁定“每年改造2万亩”目标任务,层层签订目标责任书,将任务细化分解到部门、到乡镇。将低产林改造纳入全县脱贫攻坚重点工作责任清单,要求职能部门和责任乡镇每半月报告一次工作进度。县委、县政府主要领导和分管领导定期专题调研督办低产林改造,听取乡镇党委书记、乡镇长工作汇报,协调解决工作中的具体困难和问题。将低产林改造工作纳入乡镇和县级有关部门年度目标绩效考核,定期通报工作进度,县目标绩效考核办公室根据通报情况和明察暗访情况进行考核,推动目标任务落实落地。
推荐阅读:
湖南邵阳:让油茶致富林农飘香世界
河北临城:林果飘香富农家
新疆:大力发展彩色苗木产业促职工增收
张双全:苗木土专家逐梦人生
编辑: 牡丹花